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연구자모집

제목 국토교통부 전문직공무원 모집
기관명 국토교통부
등록일 2014년 02월 13일
홈페이지
담당자
소재지
전 화 044-201-3161
이메일 -

모집요강

마감일 2014년 02월 17일
근무지역 세종자치시
모집유형 전문직공무원
모집분야 전체
최종학력 4년제졸업
상세정보

국토교통부 개방형직위 공개모집(연장)
- 첨단도로환경과장 -

우리부에서는 개방형직위로 지정된 '첨단도로환경과장'을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

1. 임용예정직위
: 첨단도로환경과장

2. 임용(계약)기간 : 2년
(근무실적이 우수한 경우 3년 연장 가능)
* 임용기간 만료 후 공개모집 절차를 거쳐 재임용 가능

임용예정직위

주 요 업 무 내 용

비고

첨단도로
환경과장
(서기관,
기술서기관
서기관
(일반임기제))

○ 국도 교량, 터널 유지보수 및 안전관리
○ 도로상 재해대책
○ 도로안전시설 설치·운영 및 제도 개선
○ 위험도로개량 등 도로안전 개선
○ 국도 병목지점개선 및 차량운행제한 제도 운영
○ 국도 자전거도로, 생태통로, 경관도로 등 도로환경개선
○ 도로교통분야 지능형교통체계 정책 총괄 및 조정
○ 도로교통분야 지능형교통체계 및 국가교통정보센터의 구축 및 운영
○ 도로교통분야 지능형교통체계 표준, 성능평가 등 제도개선 및 연구개발
도로교통분야 교통정보 유통 등 관련 산업의 활성화 지원
○ 도로교통분야 지능형교통체계 관련 산업의 수출지원 및 국제협력

 

3. 응시자격요건
국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 1에 해당하지 않은 자로서 다음의 응시자격 요건중 하나를
갖춘 경우 응시할 수 있습니다.
1. 석사학위 이하인 자
- 공무원 또는 민간근무·연구경력 7년 이상인 자로서 관련 분야 근무·연구경력 2년 이상인자
2. 박사학위 소지자
- 공무원 또는 민간 근무·연구경력 4년 이상인 자로서 관련분야 근무·연구경력 2년 이상인자
3. 자격증 소지자
- 공무원 또는 민간근무·연구경력 4년 이상인 자로서 관련분야 5급 경력경쟁채용 등 자격증 소지 후
관련분야 근무·연구경력 2년 이상인 자
4. 공무원
1) 관련분야에서 1년이상 근무한 자로서 다음의 경력이 있는 자
· 4급 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력
· 5급 중 승진소요최저연수 경과자 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력
2) 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로서 5급 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
5. 민간
- 관련분야에서 2년 이상 근무·연구한 자로서 법인 또는 비영리민간단체지원법의 지원을 받는 단체에서
임용 예정 직위에 상당하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
- 관련분야에서 2년 이상 근무·연구한 자로서 법인 또는 비영리민간단체지원법의 지원을 받는 단체에서
실무자급으로 7년 이상 근무한 경력이 있는 자
6. 상기 경력에 상응하는 실적으로 도로의 구조 시설기준 분야 및 ITS분야에서 국내·외 유명기관으로부터 수상한 경력이 있거나 탁월한 실적이 있는 자
* 관련분야 : 토목분야, 도로분야, ITS분야

4. 시험방법 및 일정
○ 형식요건심사 합격자(응시자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 자)에 한하여 다음의 요건을 서류 심사와 면접시험을 통하여 심사함
- 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력 등
* 응시인원이 8명 이상인 경우에는 7명 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
○ 시험일시·장소 및 합격자 발표 : 개별통보

5.
응시원서 교부·접수
○ 기간 : 2014. 2. 10(월) - 2014. 2. 17(월)
- 접수시간 : 09:00 - 18:00(토·일요일에는 접수하지 않음)
○ 교부·접수처 : 국토교통부 운영지원과(인사팀)
- 주 소 : (339-012) 세종특별자치시 도움6로 11 국토교통부 6동 552호
운영지원과 인사팀
- 연락처 : (044) 201-3161 Fax : (044) 201-5509
○ 접수방법 : 방문접수 또는 등기우편 접수
- 우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함

6. 응시자 제출서류
○ 응시원서(10,000원 상당의 정부수입인지 첨부), 이력서(소정양식) 각 1부
* 응시원서 및 이력서 양식은 국토교통부 홈페이지(www.molit.go.kr)의 알림마당 일자리정보란에서 내려 받아 사용할 수 있음
직무수행계획서 1부(A4용지 10매 이내)
* 특별한 서식 없이 성과목표별 전략, 수단, 방법, 추진일정 등을 기술하며 A4용지 10매 이내로 작성
○ e-사람 약력카드(공무원에 한함) 1부
○ 최근 3년간 성과관리카드(공무원에 한함) 1부
* 성과관리카드가 없을 경우 최근 3년간 업무추진실적을 기술하여 제출
○ 경력증명서(상훈·저술증명 포함), 최종학력증명서 또는 학위증명서 1부
○ 기타 응시원서 및 이력서에 기재내용과 관련된 증빙자료

7. 보수수준
○ 일반직공무원으로 임용되는 경우 연봉 외에 월 10만원의 개방형직위보전수당을 지급하며, 소속장관을 달리하여 임용되는 경우에는 월50만원의 가산금을 지급합니다.
○ 일반임기제공무원으로 임용되는 경우 연봉은 50,676천원~75,439천원의 범위에서 책정하되, 구체적인 연봉액은 공무원보수 관련규정의 능력·자격·경력 등을 고려하여 결정함

8. 기 타
채용계약 체결이후 국가공무원법 제33조 각호에 해당된 때, 형사사건으로 기소되어 정상적인 직무수행이 곤란한 때, 기타 채용계약서상의 해지조건에 해당된 때에는 채용계약을 해지합니다.
제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출된 서류에 허위사실이 있는 때에는 임용을 취소할 수 있습니다.
기타 자세한 사항은 국토교통부 운영지원과(☏ 044-201-3161)로 문의하시거나 우리부 홈페이지
(www.molit.go.kr)
및 안전행정부 나라일터(gojobs.mospa.go.kr)를 참조하시기 바랍니다.

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